3月20日，中鐵高鐵電氣裝備股份有限公司一屆三次職工代表大會暨2020年工作會議勝利召開。

 

  會議采取分散會場、視頻會議形式進行，來自全公司各系統、各崗位的81名正式代表、12名列席代表齊聚一堂，共商企業發展大計。

 

  黨委書記、董事長、總經理張廠育發表題為《穩中求進譜華章 深化改革謀新篇 為推進高鐵電氣持續高質量發展而努力奮斗》的講話。代表們審議了題為《深化改革內部挖潛 創新機制提質增效  推進高鐵電氣持續高質量發展新局面》的行政工作報告。

他提出了2020年全年工作的總體思路：“以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，按照集團公司和中鐵電工工作部署，全面加強黨的領導，以深化改革挖內潛為主線，以提質增效強活力為關鍵，抓黨建謀戰略，拓市場保增長，強科研引方向，促生產鑄品牌，夯管理提效益，保民生聚合力，持續推進高鐵電氣高質量發展新局面。”他要求公司全員切實做到“五個必須”：一是必須把黨的領導作為推動企業發展的根本保證；二是必須把解放思想作為推動企業發展的行動先導；三是必須把改革創新作為推動企業發展的恒久動力；四是必須把轉型升級作為推動企業發展的關鍵任務；五是必須把以人為本作為推動企業發展的重要原則。為確保奮斗目標實現，他要求全力以赴推進“七大攻堅”：一是全力推進亮點工程攻堅，展現硬核發展新實力；二是全力推進經營開發攻堅，開創市場規模新局面；三是全力推進科技研發攻堅，提升核心競爭新動能；四是全力推進生產質量攻堅，改善品牌形象新面貌；五是全力推進改革挖潛攻堅，增強創新發展新活力；六是全力推進和諧建設攻堅，優化企業發展新環境；七是全力推進黨建提質攻堅，突出保駕護航新作為。他還對2020年董事會建設工作進行部署，要求從加強內部機制建設、加強內部機構建設、強化戰略決策職能三個方面推動董事會機構建設和機制建設協同前進，逐步實現董事會決策機制的健全、權力和責任機制的完善，推動董事會高效規范履行職責，提高管理決策水平。

 

  黨委副書記、紀委書記、工會主席馮德林向大會作《完善監督體系 深化從嚴治黨為公司持續推進高質量發展提供堅強的紀律保證》的黨風廉政建設工作報告。報告總結了公司2019年黨風廉政建設和反腐敗工作情況，結合新形勢和新要求，提出了2020年公司黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，并對2020年黨風廉政建設和反腐敗工作進行了安排和部署：一是堅持政治統領，提高紀律和規矩意識；二是壓實兩個責任，推進全面從嚴治黨；三堅持靶向思維，提高廉潔教育實效；四是夯實監督主體責任，持續健全防控體系；五是深入開展再監督工作，促進提高治理效能；六是聚焦主責主業，正確運用“四種形態”；七是堅持高標準要求，錘煉紀檢干部的優秀品格。

 

  根據會議議程安排，張廠育代表公司領導班子進行了述職。會上，代表們討論了行政工作報告、黨風廉政建設和反腐敗工作報告、財務工作報告、安全生產工作報告、職工教育情況和職工教育培訓計劃的報告、提案征集審理情況工作報告、《集體合同》執行情況報告、企務公開工作報告、公司有關規章制度文件等書面材料；對公司領導班子及領導人員進行了民主測評；對“四好”領導班子暨領導班子進行了綜合考核評價；對領導班子黨風建設和反腐倡廉情況、領導班子成員落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況進行了民主測評；通過了一屆職代會各專門工作委員會正、副主任調整名單；審議并票決了2019年安全生產工作報告及2020年度集體合同；簽訂了2020年度《集體合同》、《經營業績考核責任書》、《安全生產包保責任書》；表彰了“寶雞工匠”、“中鐵電工工匠”及2019年度公司“十佳”員工榮譽獲得者。

  20日下午，大會完成了各項預定的會議議程，在中國中鐵司歌《開路先鋒》中閉幕。